Eenhoorn wil werken vanuit een heldere visie: ''Ik ben gek op goede, slimme mensen''

Feyenoord heeft Robert Eenhoorn officieel aangesteld als nieuwe algemeen directeur. De 58-jarige Rotterdammer begint per 1 juli in De Kuip en kijkt met veel enthousiasme uit naar zijn nieuwe functie. In gesprek met Feyenoord ONE gaat Eenhoorn uitgebreid in op zijn terugkeer naar Rotterdam-Zuid, zijn visie op de club en de samenwerking met de nieuwe technisch directeur Dévy Rigaux.

''Het voelt goed om algemeen directeur van Feyenoord te zijn'', vertelt Eenhoorn. ''Een gevoel van blijheid en ook wel trots, om te gaan werken in de stad waar je geboren bent en de club die je als kind altijd gevolgd hebt. Feyenoord heeft een aantal dagen nadat Dennis bekend had gemaakt dat hij zou stoppen contact gezocht. Op 4 mei heb ik twee gesprekken gevoerd met mensen van de Raad van Commissarissen. In de avond werd ik gebeld door de voorzitter dat ze mij een aanbieding wilden doen. Vanuit daar is het vrij snel gaan lopen.''

Volgens Eenhoorn bleef Feyenoord ook tijdens zijn periode bij AZ altijd een club die hij nauwgezet volgde. ''Ik weet natuurlijk veel van de club, ondanks dat ik hier niet gewerkt heb. Er zijn ongetwijfeld veel dingen die ik nog niet weet. Ondanks dat ik jarenlang bij AZ heb gewerkt, ben ik veel interesse blijven houden in Feyenoord. Ik heb Feyenoord heel lang op de voet gevolgd, heel veel wedstrijden gezien, zowel in mijn jeugd als later. Ik heb natuurlijk wel een periode in Amerika gezeten, toen via faxen. Moet je nagaan hoe lang dat geleden is, op die manier volgde ik toen de club.''

''Uiteindelijk ga je bij AZ werken en dan wordt het best anders. Dat is best vreemd. Je wordt concurrenten van elkaar en probeert dan van Feyenoord te winnen. Tien jaar heb ik dat gedaan. Inmiddels ben ik alweer anderhalf jaar weg bij AZ. Het gevoel voor Feyenoord heeft op de achtergrond geleefd en dat kan nu weer naar voren komen. Het is leuk om te zien dat mensen het mooi vinden dat je hier komt werken. Uiteindelijk moet er gepresteerd worden en word je langs die meetlat gelegd.''

Daar schrikt Eenhoorn niet van terug. ''Topsport gaat om proberen boven jezelf uit te stijgen. Druk is er altijd. Nu zal die best groter zijn. Als je bij een club als Feyenoord gaat werken, moet je daar niet voor weglopen. In het verleden heb ik ook een kans gehad. Zonder daar diep op in te gaan, vond ik dat niet het moment. Nu ben ik anderhalf jaar weg bij AZ en komt Feyenoord nog een keer voorbij. Deze kans kon ik niet laten lopen, dit is het moment voor mij om eraan te beginnen.''

Eenhoorn ziet voldoende aanknopingspunten om verder te bouwen aan de club. ''Het is een mooie uitdaging. Er ligt een basis. Champions League gehaald, er is een redelijk eigen vermogen. Tegelijkertijd is er een gat met de nummer één. De uitdaging zit daarin om met elkaar te analyseren waar dat precies zit en met goede mensen en een helder plan daarmee aan de slag te gaan. Kijken hoe we dat gat kunnen dichten met elkaar.''

Visie en samenwerking met Rigaux

Eenhoorn schetst ook direct hoe hij leiding wil geven binnen Feyenoord. ''Mijn manier van werken is vanuit een visie een gezamenlijk plan maken met elkaar maken. Heldere analyses om constant te zien wat de werkelijkheid van dit moment is. Waar je goed zit en waar je kan groeien. Ik ben gek op goede, slimme mensen. Daar kan je er niet genoeg van hebben. Om die de ruimte te geven om te werken en ook de dingen te geven die ze nodig hebben om hun expertise volledig in te zetten. Maar ook wel dat morgen beter moet zijn dan vandaag.''

Volgens Eenhoorn zal de komende periode vooral in het teken staan van inventariseren. ''Ik moet de komende tijd heel veel mensen spreken en kijken wat de situatie op dit moment is. Daar heb je even de tijd voor nodig. Je kan nu niet van mij verwachten binnen drie dagen precies te weten hoe of wat. De komende periode zal ik vooral heel veel vragen stellen en heel veel mensen ontmoeten. Maar je moet vooral goede mensen hebben om het verschil te kunnen maken.''

Ook bevestigt Eenhoorn dat hij inmiddels meerdere gesprekken heeft gevoerd met de nieuwe technisch directeur Dévy Rigaux. ''Zeker. De club zat op twee sporen, ze waren met mij en Dévy in gesprek. Het is ook logisch, want Feyenoord had weinig tijd. Ik snap dat ze het zo gedaan hebben. We hebben gesprekken kunnen voeren met elkaar, vooral om elkaar te begrijpen en een gevoel te hebben dat een samenwerking heel goed kan verlopen.''